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Nota de contenido:
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El procedimiento ante el Comité de Libertad Sindical y los interlocutores sociales, Derechos sindicales y libertades públicas, Derecho de los trabajadores y de los empleadores sin ninguna distinción y sin autorización previa de constituir organizaciones, Derecho de los trabajadores y de los empleadores de constituir libremente las organizaciones que estimen convenientes y de afiliarse a las mismas, Libre funcionamiento de las organizaciones, Derecho de redactar los estatutos y reglamentos, Derecho de elegir libremente a los representantes, Derecho de las organizaciones de organizar su administración y sus actividades, Derecho de las organizaciones de organizar libremente sus actividades y de formular su programa de acción, Derecho de huelga, Derecho de las organizaciones de trabajadores y de empleadores de constituir federaciones y confederaciones y de afiliarse a organizaciones internacionales de empleadores y de trabajadores, Disolución y suspensión de las organizaciones, Protección contra la discriminación antisindical, Protección contra los actos de injerencia, Negociación colectiva, Consulta con las organizaciones de trabajadores y de empleadores, Participación de las organizaciones de trabajadores y de empleadores en distintos organismos y procedimientos, Facilidades en favor de los representantes de los trabajadores, Conflictos dentro del movimiento sindical.
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